I.            MOTIVASI
A.      arti:
*segala sesuatu yang membuat seseorang bertingkah laku tertentu
Kesediaan untuk mengeluarkan tingkat upaya yang tinggi kearah pencapaian tujuan organisasi
 * the processes that account for an individual’s intensity, direction, and persistence of effort toward attaining a goal (Staphen P. Robins)
B.      Kebutuhan manusia dan teori motivasi
1.       Arti: kekurangan yang dirasakan seseorang pada waktu tertentu; suatu keadaan internal yang menyebabkan hasil tertentu tampak menarik.
2.       Hierarchy of needs theory (MASLOW): lower order needs (physiological, safety, and social), higher order needs(esteem and self-actualization)
3.       ERG(existence, relatedness, and growth) theory by Clayton
4.       Theory X & Y by Douglas McGregor
5.       David McClelland’s theory of needs (achievement, affiliations, and power)
6.       Positive attitude, Other people, Words, Expand, Realize our goals
C.      Persiapan & perubahan sikap kerja
1.       Bentuk sikap dan kebiasaaan proaktif
2.       Melayani banyak bidang lain
3.       Selalu siap berubah
4.       Tampil terbaik agar orang lain puas
5.       Punya wawasan luas dan minat beragam
6.       Peduli keterpaduan kerja
7.       Perilaku merefleksi kepribadian
8.       Kerja untuk berpikir dan berpikir untuk kerja
9.       Work with plan and plan to work
10.   FUN-EXCITEMENT-INSPIRING-DYNAMIC
D.      CONCLUSION
1.       Each of our behavior based on motivation
2.       The best motivation as the basis for our behavior is emerging from within ourselves and motivation is called intrinsic motivation
      II.            Kewirausahaan
A.      Tjuan:
1.       Membangun motivasi dan merubah mindset mahasiswa tentang entrepreneur
2.       Menumbuhkan kreatifitas
B.      Mcam pkerjaan
1.       Pengangguran (unemployment)
2.       Employability
3.       Entrepreneurship
C.      Msalah di Indonesia
1.       Penjajahan è Masyarakat Indonesia tidak mendapat pendidikan yang seharusnya
2.       Pendidikan yang tidak berorientasi
D.      Kewirausahaan : ilmu yang mempelajari tentang nilai, kemampuan, dan perilaku seseorang dalam menghadapi tantangan hidup
E.       Entrepreneur è 3L (Lahir, Lingkungan, dan Latihan)
F.       Ciri dari wirausahawan
1.       Seorang wirausaha tidak sekedar ala kadarnya, tetapi dengan keberanian dan kegigihan sehingga usahanya bisa berhasil
2.       Bersahabat dengan ketidakpastian
3.       Menjalankan usaha yang riil, bukan spekulatif
G.     Keywords to be a successful entrepreneur
1.       Tumbuh è harus percaya, mau, mampu, dan pelihara
2.       Kaya sebagai akibat, bukan tujuan
3.       Kaya yang bermartabat bukan sekedar kaya, tetapi melalui proses kemandirian
H.      Entrepreneurial mindset (Action Oriented, berpikir simple, selalu cari peluang baru, mengejar peluang dengan disiplin tinggi, hanya mengambil peluang yang terbaik, focus pada eksekusi, fokuskan energy tiap orang dalam bisnis)
I.        Pilihan entrepreneurship (Intrapreneur, entrepreneur, social entrepreneur, eco-preneur)
J.        Hambatan (merasa sudah tua dan tidak punya modal)
K.      3M (Motivation, Mindset, and Make it)
L.       Objek kewirausahaan
Harus mampu merumuskan:
1.       Tujuan hidup
2.       Motivasi diri
3.       Inisiatif
4.       Membentuk modal
5.       Mengatur waktu
6.       Belajar dari pengalaman
M.    3 ciri utama entrepreneurship (opportunity creating, innovating, calculated risk taking)
N.     Ada 17 karakter utama dari entrepreneurship, di antaranya yaitu persistence, independence, and self-confidence
O.     Creative Thinking
1.       Melihat dengan sudut pandang baru
2.       Menemukan hubungan baru
3.       Membentuk kombinasi baru
P.      Teknik Visual Thinking è ATM (Amati, Tiru, Modif)